人力资源
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1、根据工务课工作计划，对厂区高低压配电系统设备维护管理、日常点检;
2、冷气设备、生产用气设备、生产排气设施系统、消防系统等的管理维护。
1、大专及以上学历；电气机械类相关专业；
2、电工高/低压特种作业操作证；
3、2年以上电房管理、电气设备相关工作经验；
4、懂高低压设备电气图、一般设备电气图及动力柜安装图，熟悉相关安全规章制度；
5、一般办公软件的应用。
1、依据体系条款、法律法规的要求，实施制定ISO14001、ISO45001、ISO14064-1、ISO14067、ISO50001体系；
2、监督落实各部门环境、职业安全卫生、碳盘查、碳足迹核算、能源管理的执行情况，追踪确认体系异常情况整改的及时性及有效性；
3、及时与政府安全、卫生、环保、碳管理、能源管理相关部门进行沟通，确保公司的相关体系工作符合体系及相关法规的要求。
1、本科学历、环境相关专业；
2、英语四级，能看懂英文往来邮件内容；
3、熟悉办公软件，熟悉环境相关知识；
4、有体系相关内审员资质的优先考虑。
1、产线设备的设计、规划、开发、技改；
2、新产线导入及改善项目的实施；
3、支持厂内非标设备的调试、改善、维修。
1、大专及以上学历，三年以上相关工作经验；
2、智能制造行业从事设备开发设计工作优先；
3、熟练应用机械设计、电气编程设计软件；
4、精通各种机电产品的标准件选型与应用；
5、善于沟通，有带团队潜力。
1、依据公司质量管理体系及规定执行，组织开展供应商管理、供应商质量策划、质量管理和质量控制、来料检测审核管理、参与质量改进项目，确保公司原材料产品质量合格，实现公司质量目标的达成。
1、汽车制造业品质管理5年及以上工作经验, 至少3年及以上团队管理经验；
2、具备识别机械图纸、客户规范及行业标准的能力；
3、精通质量工具如8D、3*5WHY、PDCA、QC七大手法、故障树分析；
4、能独立完成对供应商的品质评鉴及过程审核，熟悉VDA6.3过程审核；
5、熟悉新零件开发流程，PPAP审批流程；
6、熟练MINITAB数据整理分析。
1、根据生产需求规划新设备以及设计工装治具；
2、依要求设计新设备/工装治具提出采购申请，经审核、核准后对新设备/工装治具提出请购；
3、依照工装治具、设备保养计划表对工装治具、设备进行点检保养及维修；
4、其他主管交办事项。
1、大专以上学历，机械相关专业；
2、机电类/机械类相关专业应届毕业生；
3、有制造业实习经验优先;
4、熟练掌握3D机械制图、相关办公软件等；
5、熟悉制造设备，掌握机械维修维护技能；
6、能看懂气动原理图及熟悉气动元件等。