“提案”就是鼓励公司全体员工在做好本身岗位的同时，积极发现问题、发挥独创的构想，提出创新性改善意见方案的过程，其的在于激励全体员工，发挥团队精神，自主发挥潜在创造力，踊跃为公司提供开源节流的方案，从各个方面提升公司水平。

回顾2020年，公司员工共计805人，福州电子娱乐平台十大排行榜 工业有限公司企划组收到了450件改善提案，有效提案件数为319件，对每一位提出提案有效的员工，公司都给予了奖励。统计有9个间接部门改善提案达到2020年目标——人均1件有效提案，有2个直接部门达到2020年目标——人均0.5件有效提案，对积极达成目标的部门，公司也设立了相应的部门奖励。

2021年开始，公司经营层领导更加注重公司的各项优化，提出对于节省成本和产生效益的提案重点奖励，提出以提案产生的效益金额的1%-10%作为奖励，同时为了鼓励每一位员工勇敢提出自己创造性的想法，即使提案无效，但只要是员工经过认真思考和观察的结果，对每一位勇于提出改善提案的员工，公司都将给予一定的鼓励奖金。

2021年，新规定新气象，在1月份，企划组就收到了47份改善提案，其中有24份改善提案创意突出，预计给公司带来了不错的效益。为了留住这份不断改善公司的热情，电子娱乐平台十大排行榜 工业举行了一次改善提案奖励大会，对确定奖励金额的提案，当月立即发放奖金，由厂长陈晔先生与副总经理李孟林先生亲自颁发奖金，丝毫不拖泥带水的举措，又带动了一波员工对于改善公司的热情与信心。

一点一滴的改善，日积月累，积少成多，终将汇成源源不断的长流，推动着电子娱乐平台十大排行榜 工业走向更好的明天。